top of page
ノートとペン

お知らせ

News

署名原稿提供サービスのご案内

「ヒトと企業経営」をテーマとした “専門家の署名付き原稿” をご提供する、署名原稿提供サービスを活用してみませんか。

詳細は以下の画像をクリックしてどうぞ。

今月のお知らせ

NEW!!

2025年6月5日

日本最大級の人事ポータル「HRプロ」「【社労士が解説する人事と労務】【「社会保険の適用拡大」後の最初の算定基礎届】短時間労働者は給与の支払い対象日数に注意」が掲載されました。

購読はこちらからどうぞ。

これまでのメディア掲載実績(掲載日順)はこちらからどうぞ。

これまでのメディア掲載実績(媒体別)はこちらからどうぞ。

先月のお知らせ

2025年5月29日

一般社団法人 次世代ウェブ教育開発研究機構が運営するWEBサイト「年金力養成講座 みんなのねんきん」「損益分岐点はどこ?歴史でひも解く“繰下げ受給”で得する人・損する人」が掲載されました。

購読はこちらからどうぞ。

これまでのメディア掲載実績(掲載日順)はこちらからどうぞ。

これまでのメディア掲載実績(媒体別)はこちらからどうぞ。

日本最大級の人事ポータル「HRプロ」「【社労士が解説する人事と労務】2025年4月より「障害者雇用率制度」の“除外率”が引き下げに。計算の具体例と企業経営に及ぼす影響とは」が掲載されました。

購読はこちらからどうぞ。

これまでのメディア掲載実績(掲載日順)はこちらからどうぞ。

これまでのメディア掲載実績(媒体別)はこちらからどうぞ。

2025年5月26日

新日本法規出版㈱が運営するWEBサイトに「厚労省「就活ハラスメント対策」を強化へ 求められる企業対応とは(前編)」が掲載されました。

購読はこちらからどうぞ。

これまでのメディア掲載実績(掲載日順)はこちらからどうぞ。

これまでのメディア掲載実績(媒体別)はこちらからどうぞ。

2025年5月23日

㈱プロフューチャーが運営するWEBサイト「経営プロ」「【リーダーのための「ビジネスと人権」】「人権に関わるリスク情報」はどうすれば的確に収集できるのか(第4回)」が掲載されました。

購読はこちらからどうぞ。

これまでのメディア掲載実績(掲載日順)はこちらからどうぞ。

これまでのメディア掲載実績(媒体別)はこちらからどうぞ。

日本最大級の人事ポータル「HRプロ」「【リーダーのための「ビジネスと人権」】「人権に関わるリスク情報」はどうすれば的確に収集できるのか(第4回)」が掲載されました。

購読はこちらからどうぞ。

これまでのメディア掲載実績(掲載日順)はこちらからどうぞ。

これまでのメディア掲載実績(媒体別)はこちらからどうぞ。

【リーダーのための「ビジネスと人権」】「人権に関わるリスク情報」はどうすれば的確に収集できるのか(第4回)

2025年5月19日

コラム「組織リーダーが若年社員に指導したい「失敗の本質」」を公開しました

購読はこちらからどうぞ。

2025年5月15日

コラム「労働者18万人が被害 厚労省発表に見る「賃金不正」の現状と労基署の対応」を公開しました

購読はこちらからどうぞ。

 

2025年5月5日

コラム「なぜ経営者は外部労務監査を採用すべきなのか 内部監査が労務監査として機能し切れない3つの理由」を公開しました

購読はこちらからどうぞ。

ノートとペン
署名原稿提供サービスのご案内.png
アンカー 1
アンカー 2
アンカー 3
アンカー 4

© 2007 ConsultingHouse PLYO

bottom of page