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署名原稿提供サービスのご案内

「ヒトと企業経営」をテーマとした “専門家の署名付き原稿” をご提供する、署名原稿提供サービスを活用してみませんか。

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今月のお知らせ

NEW!!

2024年3月15日

人事労務担当者のための実務情報サイト「かいけつ!人事労務」「【専門家の知恵】組織風土を左右する「暗黙の価値観」とは何か」が掲載されました。

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2024年3月14日

人事労務担当者のための実務情報サイト「かいけつ!人事労務」「【組織リーダーの若手社員育成術】第7回 「「仕事が不安」という若手社員をどう指導する? ネガティブ心理の効用とは」が掲載されました。

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2024年3月7

人事労務担当者のための実務情報サイト「かいけつ!人事労務」「【専門家の知恵】副業中の社会保険:「副業で年金・健康保険はどうなるか?」と問われたら何と答えればよいか」が掲載されました。

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先月のお知らせ

2024年2月20日

人事労務担当者のための実務情報サイト「かいけつ!人事労務」「【組織リーダーの若手社員育成術】第6回 「「入社1年目にすべきこと」として何を伝えるか」が掲載されました。

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2024年2月16

年金力養成講座「みんなのねんきん」「なぜ2024年度の老齢基礎年金は史上最高額を更新したのか?」が掲載されました。

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人事労務担当者のための実務情報サイト「かいけつ!人事労務」「【組織リーダーの若手社員育成術】第5回 「責任感」の伝え方」が掲載されました。

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2024年2月14

日本最大級の人事ポータルサイト「HRプロ」「社労士監修コラム集【退職者のケア】「本当の理由」を引き出し企業課題を把握する“世代別ヒアリング法”が掲載されました。

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2024年2月6

人事労務担当者のための実務情報サイト「かいけつ!人事労務」「【組織リーダーの若手社員育成術】第4回 仕事で若手人材を成長させる法」が掲載されました。

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2024年2月1

人事労務担当者のための実務情報サイト「かいけつ!人事労務」「【組織リーダーの若手社員育成術】第3回 「ライティングスキル」の身に付け方」が掲載されました。

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日本最大級の人事ポータルサイト「HRプロ」【社労士が解説する人事と労務】退職を決意した「高齢社員」や「シニア社員」が若い社員には言えないセンシティブな本音【退職者のケアのすすめ:第4回/全4回】が掲載されました。

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先月のお知らせ

2024年1月26

人事労務担当者のための実務情報サイト「かいけつ!人事労務」「【組織リーダーの若手社員育成術】第2回 「仕事の意義」の伝え方」が掲載されました。

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2024年1月25

人事労務担当者のための実務情報サイト「かいけつ!人事労務」「【組織リーダーの若手社員育成術】第1回 「企業倫理」の伝え方」が掲載されました。

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年金力養成講座「みんなのねんきん」「【令和6年能登半島地震】被災者の方々に対する年金制度の対応とは」が掲載されました。

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2024年1月18日

日本最大級の人事ポータルサイト「HRプロ」【社労士が解説する人事と労務】退職をする「中堅社員」や「ミドル社員」は“会社の不正行為”に悩んでいる?【退職者のケアのすすめ:第3回/全4回】が掲載されました。

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