●署名原稿提供サービスのご案内

「ヒトと企業経営」をテーマとした “専門家の署名付き原稿” をご提供する、署名原稿提供サービスを活用してみませんか。

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●今月のお知らせ

NEW!!

2023年１月31日

日本最大級の人事ポータル「ＨＲプロ」に「【社労士が解説する人事と労務】【社会保険適用拡大の実務】「労働時間の要件」はどのように判断すればよいのか（第2回／全3回）」が掲載されました。

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2023年１月25日

経営・ビジネスの課題解決メディア「経営プロ」に「【社長の年金】第16回：年金に「配偶者の割り増し」が付かない？ 経営者が見落としていることとは（前編）」が掲載されました。

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2023年１月23日

年金力養成講座「みんなのねんきん」に「受給者大混乱!?「2023 年度の年金は人によって増え方が違う」ってどういうこと？」が掲載されました。

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コラム「労働基準監督署は「勤怠管理に不備のある企業」にどんな指導を行うのか？」を掲載しました。

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2023年１月16日

コラム「令和４年10月から始まった「公金受取口座登録制度」とは」を掲載しました。

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2023年１月９日

コラム「令和４年10月からの「社会保険の適用拡大」に見る経営者の社会的責任」を掲載しました。

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2023年１月５日

人事労務支援専門​サイト「かいけつ！人事労務」に「【専門家の知恵】令和4年4月から「年金手帳」が廃止！　社会保険事務はどう変わった？」が掲載されました。

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2023年１月１日

明けましておめでとうございます。本年もよろしくお願いいたします。

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●先月のお知らせ

2022年12月28日

人事労務支援専門​サイト「かいけつ！人事労務」に「【専門家の知恵】中高齢の中途採用者が起こしがちな職場トラブルと社会保険加入に関わる法改正」が掲載されました。

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2022年12月26日

コラム「【令和４年10月改正】「２カ月以内の雇用契約」における社会保険加入実務上のポイントを解説」を掲載しました。

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2022年12月22日

日本最大級の人事ポータル「ＨＲプロ」に「【社労士が解説する人事と労務】【社会保険適用拡大の実務】「従業員数の要件」を判断する際の注意点とは（第1回／全3回）」が掲載されました。

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2022年12月21日

経営・ビジネスの課題解決メディア「経営プロ」に「［組織リーダーの若年社員育成術］第５回 若年社員に『自責思考』を身につけさせる重要性とは。リーダーに必要な「責任感」の正しい伝え方」が掲載されました。

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2022年12月20日

年金力養成講座「みんなのねんきん」に「猫野一家も納得！社会保険料控除証明書 「済」と「見」のナゾを解く」が掲載されました。

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2022年12月19日

コラム「若年社員に「ライティングスキル」を教育する法」を掲載しました。

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2022年12月12日

コラム「部下との会話で注意をしたい「ネガティブレスポンス」とは」を掲載しました。

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2022年12月５日

コラム「その育児休業ではもう社会保険料は免除されない‼　2022年10月からの免除ルールの変更点とは」を掲載しました。

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