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きちんとしたデスク

​メディア掲載(掲載日順)

Works of the Writing by Date

これまで、各メディアに掲載されたおもな記事を “掲載日順” にご紹介します。

「署名原稿のご依頼」「記事・原稿の監修のご依頼」「取材協力のご依頼」の参考にしてください。     

詳しいお手続きについては こちら からお問い合わせください。

「 “媒体別“ のメディア掲載実績」は こちら からどうぞ。

※ マウスポインターを記事名の上に合わせた時に “指マーク” に変わるものは、クリックすると購読が可能です。

《​2024年9月》

   (かいけつ!人事労務 '24.9.30/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (HRプロ '24.9.27/プロフューチャー㈱)

   (経営プロ '24.9.27/プロフューチャー㈱)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '24.9.26/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (HRプロ '24.9.24/プロフューチャー㈱)

   (かいけつ!人事労務 '24.9.9/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

《​2024年8月》

   (HRプロ '24.8.30/プロフューチャー㈱)

   (経営プロ '24.8.30/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ '24.8.28/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ '24.8.21/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ '24.8.15/プロフューチャー㈱)

   (かいけつ!人事労務 '24.8.14/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (HRプロ '24.8.6/プロフューチャー㈱)

   (かいけつ!人事労務 '24.8.1/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

《​2024年7月》

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '24.7.30/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (新日本法規WEBサイト '23.7.24/新日本法規出版㈱)

   (経営プロ '24.7.24/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ '24.7.24/プロフューチャー㈱)

   (かいけつ!人事労務 '24.7.18/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (かいけつ!人事労務 '24.7.11/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

  • 2024年12月2日に健康保険証の新規発行が終了! どうなる「マイナ保険証」

   (月刊会計・実務情報通信 '24.7.11/ソリマチ㈱)

   (みんなの経営応援通信 '24.7.11/ソリマチ㈱)

   (HRプロ '24.7.4/プロフューチャー㈱)

《​2024年6月》

   (HRプロ '24.6.27/プロフューチャー㈱)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '24.6.25/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (HRプロ '24.6.6/プロフューチャー㈱)

《​2024年5月》

   (HRプロ '24.5.30/プロフューチャー㈱)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '24.5.30/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (HRプロ '24.5.29/プロフューチャー㈱)

   (かいけつ!人事労務 '24.5.29/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (経営プロ '24.5.29/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ '24.5.29/プロフューチャー㈱)

   (経営プロ '24.5.22/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ '24.5.22/プロフューチャー㈱)

   (経営プロ '24.5.15/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ '24.5.15/プロフューチャー㈱)

   (かいけつ!人事労務 '24.5.10/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (HRプロ '24.5.10/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ '24.5.9/プロフューチャー㈱)​​

《​2024年4月》

   (かいけつ!人事労務 '24.4.27/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (経営プロ '24.4.26/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ '24.4.26/プロフューチャー㈱)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '24.4.26/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (HRプロ '24.4.25/プロフューチャー㈱)

   (経営プロ '24.4.24/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ '24.4.24/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ '24.4.9/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ '24.4.4/プロフューチャー㈱)

   (かいけつ!人事労務 '24.4.3/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (かいけつ!人事労務 '24.4.2/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

《​2024年3月》

   (ヒューマンキャピタル研究所WEBサイト '24.3.29/㈱ヒューマンキャピタル研究所)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '24.3.28/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

  • 「4・5・6月の残業を減らすと社会保険料が少なくなる」は本当か

   (月刊会計・実務情報通信 '24.3.20/ソリマチ㈱)

   (みんなの経営応援通信 '24.3.20/ソリマチ㈱)

   (かいけつ!人事労務 '24.3.15/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (かいけつ!人事労務 '24.3.14/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (かいけつ!人事労務 '24.3.7/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

《​2024年2月》

   (かいけつ!人事労務 '24.2.20/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (かいけつ!人事労務 '24.2.16/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '24.2.16/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (HRプロ '24.2.14/プロフューチャー㈱)

   (かいけつ!人事労務 '24.2.6/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (かいけつ!人事労務 '24.2.1/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (HRプロ '24.2.1/プロフューチャー㈱)

《​2024年1月》​​

   (かいけつ!人事労務 '24.1.26/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (かいけつ!人事労務 '24.1.25/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '24.1.25/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (HRプロ '24.1.18/プロフューチャー㈱)

《​2023年12月》

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '23.12.27/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (かいけつ!人事労務 '23.12.19/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (かいけつ!人事労務 '23.12.13/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (HRプロ '23.12.5/プロフューチャー㈱)

  • 「国民年金の控除証明書が届いていたんですけど、どうしたらいいですか?」と問われたら、何と答えればよい

   (月刊会計・実務情報通信 '23.12.2/ソリマチ㈱)

   (みんなの経営応援通信 '23.12.2/ソリマチ㈱)

《​2023年11月》

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '23.11.30/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (かいけつ!人事労務 '23.11.7/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

《​2023年10月》

   (かいけつ!人事労務 '23.10.30/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (HRプロ '23.10.19/プロフューチャー㈱)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '23.10.13/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (かいけつ!人事労務 '23.10.12/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (HRプロ '23.10.10/プロフューチャー㈱)

  • 一体、何が始まるの? 岸田内閣が取り組む「130万円の壁の是正」とは-中編-

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '23.10.6/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (かいけつ!人事労務 '23.10.5/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (かいけつ!人事労務 '23.10.5/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (かいけつ!人事労務 '23.10.4/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (かいけつ!人事労務 '23.10.3/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (かいけつ!人事労務 '23.10.2/㈱ブレインコンサルティングオフィス)ブ教育開発研究機構)

​2023年9月》

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '23.9.27/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (HRプロ '23.9.21/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ '23.9.14/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ '23.9.14/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ '23.9.14/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ '23.9.14/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ '23.9.14/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ '23.9.14/プロフューチャー㈱)

   (経営プロ '23.9.13/プロフューチャー㈱)

《​2023年8月》

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '23.8.24/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (経営プロ '23.8.2/プロフューチャー㈱)

《​2023年7月》

   (HRプロ '23.7.18/プロフューチャー㈱)

  • 他社でも社保加入中の副業・兼業社員 給料にかかる社会保険料額はどう決まる?

   (月刊会計・実務情報通信 '23.7.17/ソリマチ㈱)

   (みんなの経営応援通信 '23.7.17/ソリマチ㈱)

   (経営プロ '23.7.12/プロフューチャー㈱)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '23.7.7/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

《​2023年6月》

   (HRプロ '23.6.30/プロフューチャー㈱)

   (経営プロ '23.6.21/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ '23.6.15/プロフューチャー㈱)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '23.6.13/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

《​2023年5月》

   (新日本法規WEBサイト '23.5.30/新日本法規出版㈱)

   (経営プロ '23.5.24/プロフューチャー㈱)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '23.5.19/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (HRプロ '23.5.18/プロフューチャー㈱)

《​2023年4月》

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '23.4.19/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (HRプロ '23.4.18/プロフューチャー㈱)

   (経営プロ '23.4.12/プロフューチャー㈱)

   (かいけつ!人事労務 '23.4.6/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

《​2023年3月》

   (かいけつ!人事労務 '23.3.31/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '23.3.16/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

  • 労使ともにリスクを負う新しい企業年金 「リスク分担型企業年金」とは

   (月刊会計・実務情報通信 '23.3.15/ソリマチ㈱)

   (みんなの経営応援通信 '23.3.15/ソリマチ㈱)

   (経営プロ '23.3.8/プロフューチャー㈱)

《​2023年2月》

   (HRプロ '23.2.28/プロフューチャー㈱)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '23.2.14/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

《​2023年1月》

   (HRプロ '23.1.31/プロフューチャー㈱)

   (経営プロ '23.1.25/プロフューチャー㈱)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '23.1.23/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (かいけつ!人事労務 '23.1.5/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

《​2022年12月》

   (かいけつ!人事労務 '22.12.28/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (HRプロ '22.12.22/プロフューチャー㈱)

   (経営プロ '22.12.21/プロフューチャー㈱)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '22.12.20/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

《​2022年11月》

   (経営プロ '22.11.30/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ '22.11.24/プロフューチャー㈱)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '22.11.20/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (経営プロ '22.11.16/プロフューチャー㈱)

   (CC-BizMate '22.11.7/㈱クロスキャット)

《​2022年10月》

  • 2022年10月から社会保険の給付金受け取りが簡単に!?「公金受取口座登録制度」とは

   (月刊会計・実務情報通信 '22.10.28/ソリマチ㈱)

   (みんなの経営応援通信 '22.10.28/ソリマチ㈱)

   (経営プロ '22.10.19/プロフューチャー㈱)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '22.10.13/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

《​2022年9月》

   (HRプロ '22.9.30/プロフューチャー㈱)

   (かいけつ!人事労務 '22.9.29/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (かいけつ!人事労務 '22.9.22/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '22.9.7/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (経営プロ '22.9.7/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ '22.9.6/プロフューチャー㈱)

《​2022年8月》

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '22.8.24/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (HRプロ '22.8.23/プロフューチャー㈱)

《​2022年7月》

   (経営プロ '22.7.28/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ '22.7.20/プロフューチャー㈱)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '22.7.14/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (経営プロ '22.7.7/プロフューチャー㈱)

   (かいけつ!人事労務 '22.7.1/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

  • 【夏のボーナス支給】社会保険料が不要になる「標準賞与額の上限額」とは

   (月刊会計・実務情報通信 '22.7.1/ソリマチ㈱)

   (みんなの経営応援通信 '22.7.1/ソリマチ㈱)

​2022年6月》

   (かいけつ!人事労務 '22.6.28/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (HRプロ '22.6.28/プロフューチャー㈱)

   (dmenuニュース '22.6.24/㈱NTTドコモ)

   (gooニュース '22.6.24/NTTレゾナント㈱)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '22.6.24/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (Yahoo!ニュース '22.6.23/ヤフー㈱)

   (OTEKOMACHI(大手小町)'22.6.22/㈱読売新聞東京本社)

   (HRプロ '22.6.16/プロフューチャー㈱)

   (経営プロ '22.6.15/プロフューチャー㈱)

《​2022年5月》

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '22.5.20/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (かいけつ!人事労務 '22.5.13/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (経営プロ '22.5.11/プロフューチャー㈱)

   (かいけつ!人事労務 '22.5.10/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

《​2022年4月》

   (HRプロ '22.4.19/プロフューチャー㈱)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '22.4.15/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (かいけつ!人事労務 '22.4.8/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (HRプロ '22.4.7/プロフューチャー㈱)

   (かいけつ!人事労務 '22.4.5/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

《​2022年3月》

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '22.3.25/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '22.3.18/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (経営プロ '22.3.16/プロフューチャー㈱)

  • 令和4年4月から「年金手帳」が廃止に! 社会保険事務はどう変わる

   (月刊会計・実務情報通信 '22.3.16/ソリマチ㈱)

   (みんなの経営応援通信 '22.3.16/ソリマチ㈱)

   (かいけつ!人事労務 '22.3.10/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (かいけつ!人事労務 '22.3.3/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

《​2022年2月》

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '22.2.25/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '22.2.18/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (HRプロ '22.2.17/プロフューチャー㈱)

   (経営プロ '22.2.9/プロフューチャー㈱)

《​2022年1月》

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '22.1.14/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (HRプロ '22.1.13/プロフューチャー㈱)

   (経営プロ '22.1.12/プロフューチャー㈱)

   (朝日新聞朝刊 '22.1.7/㈱朝日新聞社)

  • 国保と任意継続、退職時に有利なのは? 1月から変わった制度(取材協力)

   (朝日新聞デジタル '22.1.7/㈱朝日新聞社)

《​2021年12月》

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '21.12.17/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (経営プロ '21.12.15/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ '21.12.9/プロフューチャー㈱)

  • “残業代の支払い不足” が絶えない「固定残業代制」 制度運用上のポイントとは?

   (クロスキャットメールマガジン '21.12/㈱クロスキャット)

《​2021年11月》

   (CC-BizMate '21.11.29/㈱クロスキャット)

  • 共働き夫婦の子供はどちらの扶養? 令和3年8月からの健康保険の新基準を解説します。

   (月刊会計・実務情報通信 '21.11.22/ソリマチ㈱)

   (みんなの経営応援通信 '21.11.22/ソリマチ㈱)

   (経営プロ '21.11.18/プロフューチャー㈱)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '21.11.15/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (HRプロ '21.11.9/プロフューチャー㈱)

《​2021年10月》

   (経営プロ '21.10.21/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ '21.10.15/プロフューチャー㈱)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '21.10.13/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (かいけつ!人事労務 '21.10.5/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

《​2021年9月》

   (経営プロ '21.9.15/プロフューチャー㈱)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '21.9.10/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (かいけつ!人事労務 '21.9.6/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

《​2021年8月》

   (かいけつ!人事労務 '21.8.26/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (HRプロ '21.8.25/プロフューチャー㈱)

  • ご存じですか? 通年公募に変わり、今からでも申し込める「3つの補助金」

   (月刊会計・実務情報通信 '21.8.25/ソリマチ㈱)

   (みんなの経営応援通信 '21.8.25/ソリマチ㈱)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '21.8.20/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (かいけつ!人事労務 '21.8.17/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (かいけつ!人事労務 '21.8.10/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (経営プロ '21.8.4/プロフューチャー㈱)

《​2021年7月》

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '21.7.30/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '21.7.19/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (かいけつ!人事労務 '21.7.16/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (経営プロ '21.7.14/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ '21.7.6/プロフューチャー㈱)

《​2021年6月》

   (HRプロ '21.6.22/プロフューチャー㈱)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '21.6.13/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

《​2021年5月》

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '21.5.27/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (経営プロ '21.5.19/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ '21.5.18/プロフューチャー㈱)

《​2021年4月》

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '21.4.30/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (経営プロ '21.4.7/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ '21.4.6/プロフューチャー㈱)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '21.04.02/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

《​2021年3月》

   (JBpress '21.3.29/㈱JBpress)

   (HRプロ '21.3.24/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ '21.3.23/プロフューチャー㈱)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '21.3.22/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (JBpress '21.3.3/㈱JBpress)

  • 介護保険料の徴収時期を間違っていませんか

   (月刊会計・実務情報通信 '21.3.3/ソリマチ㈱)

   (みんなの経営応援通信 '21.3.3/ソリマチ㈱)

《​2021年2月》

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '21.2.24/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (HRプロ '21.2.16/プロフューチャー㈱)

   (経営プロ '21.2.10/プロフューチャー㈱)

   (JBpress '21.2.4/㈱JBpress)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '21.2.2/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

《​2021年1月》

   (CC-BizMate '21.1.31/㈱クロスキャット)

   (HRプロ '21.1.26/プロフューチャー㈱)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '21.1.26/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (経営プロ '21.1.20/プロフューチャー㈱)

  • 使っていますか?社会保険手続きの電子申請に使える「GビズID」

   (月刊会計・実務情報通信 '21.1.8/ソリマチ㈱)

   (みんなの経営応援通信 '21.1.8/ソリマチ㈱)

《​2020年12月》

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '20.12.29/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (経営プロ '20.12.16/プロフューチャー㈱)

   (JBpress '20.12.3/㈱JBpress)

   (HRプロ '20.12.3/プロフューチャー㈱)

《​2020年11月》

   (HRプロ '20.11.24/プロフューチャー㈱)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '20.11.23/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (経営プロ '20.11.20/プロフューチャー㈱)

   (かいけつ!人事労務 '20.11.18/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

  • 《令和2年年末調整》兼用様式となった『配偶者控除等申告書』はどう書く

   (月刊会計・実務情報通信 '20.11.1/ソリマチ㈱)

   (みんなの経営応援通信 '20.11.1/ソリマチ㈱)

《​2020年10月》

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '20.10.21/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (経営プロ '20.10.20/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ '20.10.13/プロフューチャー㈱)

《​2020年9月》

   (JBpress '20.9.29/㈱JBpress)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '20.9.18/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (HRプロ '20.9.15/プロフューチャー㈱)

   (経営プロ '20.9.8/プロフューチャー㈱)

《​2020年8月》

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '20.8.20/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (経営プロ '20.8.12/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ '20.8.6/プロフューチャー㈱)

  • 扶養家族は介護保険の保険料を納めるの?

   (月刊会計・実務情報通信 '20.8.3/ソリマチ㈱)

   (みんなの経営応援通信 '20.8.3/ソリマチ㈱)

《​2020年7月》

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '20.7.14/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (経営プロ '20.7.2/プロフューチャー㈱)

  • 「退職予定社員への賞与支給」と社会保険手続きのポイント

   (月刊会計・実務情報通信 '20.7.1/ソリマチ㈱)

   (みんなの経営応援通信 '20.7.1/ソリマチ㈱)

《​2020年6月》

   (HRプロ '20.6.22/プロフューチャー㈱)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '20.6.19/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '20.6.7/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (JBpress '20.6.4/㈱JBpress)

   (経営プロ '20.6.4/プロフューチャー㈱)

《​2020年5月》

   (HRプロ '20.5.26/プロフューチャー㈱)

   (経営プロ '20.5.20/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ '20.5.20/プロフューチャー㈱)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '20.5.11/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

《​2020年4月》

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '20.4.29/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (経営プロ '20.4.21/プロフューチャー㈱)

   (みんなの経営応援通信 '20.4.13/ソリマチ㈱)

   (月刊会計・実務情報通信 '20.4.13/ソリマチ㈱)​

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '20.4.6/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

《​2020年3月》

   (かいけつ!人事労務 '20.3.30/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (JBpress '20.3.27/㈱JBpress)

   (JBpress '20.3.24/㈱JBpress)

   (HRプロ '20.3.24/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ '20.3.17/プロフューチャー㈱)

   (経営プロ '20.3.17/プロフューチャー㈱)

   (JBpress '20.3.17/㈱JBpress)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '20.3.16/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (HRプロ '20.3.11/プロフューチャー㈱)

   (JBpress '20.3.10/㈱JBpress)

   (経営プロ '20.3.10/プロフューチャー㈱)

   (かいけつ!人事労務 '20.3.4/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (HRプロ '20.3.4/プロフューチャー㈱)

   (経営プロ '20.3.3/プロフューチャー㈱)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '20.3.1/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

《​2020年2月》

   (JBpress '20.2.17/㈱JBpress)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '20.2.4/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (HRプロ '20.2.4/プロフューチャー㈱)

  • いよいよ中小企業も対象に!「時間外労働の上限規制」

   (月刊会計・実務情報通信 '20.2.1/ソリマチ㈱)

   (みんなの経営応援通信 '20.2.1/ソリマチ㈱)

《​2020年1月》

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '20.1.21/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '20.1.8/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

《​2019年12月》

   (かいけつ!人事労務 '19.12.20/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (経営プロ '19.12.18/プロフューチャー㈱)

   (かいけつ!人事労務 '19.12.12/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '19.12.11/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

《​2019年11月》

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '19.11.21/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '19.11.6/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

  • 年末調整書類に『国民年金保険料控除証明書』が添付されている場合のチェックポイント​

   (月刊会計・実務情報通信 '19.11.1/ソリマチ㈱)

   (みんなの経営応援通信 '19.11.1/ソリマチ㈱)

《​2019年10月》

   (経営プロ '19.10.30/プロフューチャー㈱)

   (かいけつ!人事労務 '19.10.25/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '19.10.24/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (HRプロ '19.10.24/プロフューチャー㈱)

   (経営プロ '19.10.23/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ '19.10.21/プロフューチャー㈱)

   (かいけつ!人事労務 '19.10.03/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (企業実務 '19.10月号/㈱日本実業出版社)

《​2019年9月》

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '19.9.24/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (かいけつ!人事労務 '19.9.20/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (HRプロ '19.9.12/プロフューチャー㈱)

   (かいけつ!人事労務 '19.9.11/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

​   (年金力養成講座 みんなのねんきん '19.9.11/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

《​2019年8月》

   (経営プロ '19.8.28/プロフューチャー㈱)

   (かいけつ!人事労務 '19.8.20/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '19.8.19/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (HRプロ '19.8.14/プロフューチャー㈱)

   (経営プロ '19.8.7/プロフューチャー㈱)

   (かいけつ!人事労務 '19.8.1/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

《​2019年7月》

​   (年金力養成講座 みんなのねんきん '19.7.23/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (かいけつ!人事労務 '19.7.18/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (HRプロ '19.7.11/プロフューチャー㈱)

   (かいけつ!人事労務 '19.7.4/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '19.7.2/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

​   (経営プロ '19.7.1/プロフューチャー㈱)

《​2019年6月》

   (かいけつ!人事労務 '19.6.21/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   HRプロ '19.6.19/プロフューチャー㈱)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '19.6.12/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (経営プロ '19.6.4/プロフューチャー㈱)

  • 改元に伴う社会保険各種書類の「元号表示」の留意点

   (月刊会計・実務情報通信 '19.6.1/ソリマチ㈱)

   (みんなの経営応援通信 '19.6.1/ソリマチ㈱)

 

《​2019年5月》

   HRプロ '19.5.20/プロフューチャー㈱)

   経営プロ '19.5.17/プロフューチャー㈱)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '19.5.10/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   かいけつ!人事労務 '19.5.9/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

《​2019年4月》

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '19.4.21/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '19.4.8/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   HRプロ '19.4.4/プロフューチャー㈱)

   かいけつ!人事労務 '19.4.4/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

《​2019年3月》

   経営プロ '19.3.27/プロフューチャー㈱)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '19.3.20/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (かいけつ!人事労務 '19.3.12/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (かいけつ!人事労務 '19.3.6/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

  • 特別情報 社会保険の「資格喪失関係手続き」のポイントと4月からの変更点

   (月刊会計・実務情報通信 '19.3.1/ソリマチ㈱)

​   経営プロ '19.3.1/プロフューチャー㈱)

《​2019年2月》

   (みんなの経営応援通信 '19.2.28/ソリマチ㈱)

   経営プロ '19.2.27/プロフューチャー㈱)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '19.2.18/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (HRプロ '19.2.13/プロフューチャー㈱)

   経営プロ '19.2.6/プロフューチャー㈱)

《​2019年1月》

   (かいけつ!人事労務 '19.1.31/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '19.1.21/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (経営プロ '19.1.18/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ '19.1.17/プロフューチャー㈱)

  • 「増える人手不足倒産 ~福利厚生施策で人材の確保を~」

   (WINプラザ '19.1.10/東京海上日動火災保険㈱

《2018年12月》

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '18.12.20/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (経営プロ '18.12.17/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ '18.12.17/プロフューチャー㈱)

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '18.12.11/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (みんなの経営応援通信 '18.12.1/ソリマチ㈱)

  • 専門家が注目する今月の実務情報 10月から『健康保険被扶養者(異動)届』の添付書類が変更になりました

   (月刊会計・実務情報通信 '18.12.1/ソリマチ㈱)

《2018年11月》

   (経営プロ '18.11.16/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ '18.11.16/プロフューチャー㈱)

   (みんなの経営応援通信 '18.11.1/ソリマチ㈱)

  • 専門家が注目する今月の実務情報 税制改正に伴う「平成30年の年末調整事務」の留意点

   (月刊会計・実務情報通信 '18.11.1/ソリマチ㈱)

《2018年10月》

   (経営プロ '18.10.10/プロフューチャー㈱)

《2018年9月》

   (HRプロ '18.9.21/プロフューチャー㈱)

   (経営プロ '18.9.11/プロフューチャー㈱)

《2018年8月》

   (かいけつ!人事労務 '18.8.30/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

  • 終了まであとわずか!「後納制度」をかけ込み活用するための注意点4つ

   (年金力養成講座 みんなのねんきん '18.8.25/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (HRプロ '18.8.8/プロフューチャー㈱)

   (経営プロ '18.8.3/プロフューチャー㈱)

   (みんなの経営応援通信 '18.8.1/ソリマチ㈱)

  • 専門家が注目する今月の実務情報 新様式の『賞与支払届』は正しく提出できていますか

   (月刊会計・実務情報通信 '18.8.1/ソリマチ㈱)

   HRプロ '18.8.1/プロフューチャー㈱)

《2018年7月》

   (かいけつ!人事労務 '18.7.26/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (かいけつ!人事労務 '18.7.18/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (経営プロ '18.7.9/プロフューチャー㈱)

《2018年6月》

   (HRプロ '18.6.29/プロフューチャー㈱)

   (かいけつ!人事労務 '18.6.27/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (かいけつ!人事労務 '18.6.7/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (HRプロ '18.6.5/プロフューチャー㈱)

《2018年5月》

   (経営プロ '18.5.28/プロフューチャー㈱)

   (かいけつ!人事労務 '18.5.22/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (経営プロ '18.5.16/プロフューチャー㈱)

   (かいけつ!人事労務 '18.5.10/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (かいけつ!人事労務 '18.5.8/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (HRプロ '18.5.7/プロフューチャー㈱)

《2018年4月》

   (かいけつ!人事労務 '18.4.17/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (かいけつ!人事労務 '18.4.16/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (経営プロ '18.4.4/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ '18.4.3/プロフューチャー㈱)

《2018年3月》

   (かいけつ!人事労務 '18.3.30/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (かいけつ!人事労務 '18.3.29/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (経営プロ '18.3.5/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ '18.3.5/プロフューチャー㈱)

《2018年2月》

   (かいけつ!人事労務 '18.2.15/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

《2018年1月》

   (経営プロ '18.1.31/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ '18.1.26/プロフューチャー㈱)

   (かいけつ!人事労務 '18.1.19/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (かいけつ!人事労務 '18.1.18/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

《2017年12月》

   (HRプロ '17.12.26/プロフューチャー㈱)

   (経営プロ '17.12.22/プロフューチャー㈱)

   (かいけつ!人事労務 '17.12.13/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (かいけつ!人事労務 '17.12.7/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

《2017年11月》

   (HRプロ '17.11.27/プロフューチャー㈱)

   (経営プロ '17.11.24/プロフューチャー㈱)

   (かいけつ!人事労務 '17.11.22/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (かいけつ!人事労務 '17.11.20/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

《2017年10月》

   (HRプロ '17.10.27/プロフューチャー㈱)

   (かいけつ!人事労務 '17.10.19/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (かいけつ!人事労務 '17.10.18/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (経営プロ '17.10.13/プロフューチャー㈱)

   (かいけつ!人事労務 '17.10.13/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (かいけつ!人事労務 '17.10.6/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

《2017年9月》

   (経営プロ '17.9.29/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ '17.9.26/プロフューチャー㈱)

   (かいけつ!人事労務 '17.9.14/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (かいけつ!人事労務 '17.9.13/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (経営プロ '17.9.1/プロフューチャー㈱)

《2017年8月》

   (HRプロ '17.8.31/プロフューチャー㈱)

   (かいけつ!人事労務 '17.8.24/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (かいけつ!人事労務 '17.8.23/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (かいけつ!人事労務 '17.8.7/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (かいけつ!人事労務 '17.8.3/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

《2017年7月》

   (HRプロ '17.7.28/プロフューチャー㈱)

   (経営プロ '17.7.25/プロフューチャー㈱)

   (かいけつ!人事労務 '17.7.12/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (かいけつ!人事労務 '17.7.10/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (かいけつ!人事労務 '17.7.5/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

《2017年6月》

   (経営プロ '17.6.30/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ '17.6.26/プロフューチャー㈱)

   (かいけつ!人事労務 '17.6.6/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (HRプロ '17.6.5/プロフューチャー㈱)

《2017年5月》

   (経営プロ '17.5.31/プロフューチャー㈱)

   (かいけつ!人事労務 '17.5.16/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (かいけつ!人事労務 '17.5.15/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (HRプロ '17.5.8/プロフューチャー㈱)

《2017年4月》

   (かいけつ!人事労務 '17.4.26/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (かいけつ!人事労務 '17.4.25/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (経営プロ '17.4.25/プロフューチャー㈱)

​   (かいけつ!人事労務 '17.4.4/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

《2017年3月》

   (経営プロ '17.3.29/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ '17.3.22/プロフューチャー㈱)

   (経営プロ '17.3.17/プロフューチャー㈱)

   (かいけつ!人事労務 '17.3.10/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

《2017年2月》

   (HRプロ '17.2.24/プロフューチャー㈱)

   (​かいけつ!人事労務 ​​​'17.2.6/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (HRプロ ​'17.2.1/プロフューチャー㈱)

《2017年1月》

   ​​​​(経営プロ '17.1.24/プロフューチャー㈱)

   ​(かいけつ!人事労務 '17.1.24/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (​​​経営プロ​ '17.1.11/プロフューチャー㈱)

  • ​【専門家の知恵】"人が動く" コミュニケーション術(5)~「協力的な雰囲気」の作り方~

   (かいけつ!人事労務 ​'17.1.4/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

《2016年12月》

   (かいけつ!人事労務​ '16.12.27/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   ​(HRプロ ​'16.12.22/プロフューチャー㈱)

   ​​(経済界電子版​ '16.12.10/㈱経済界)

《2016年11月

  • 【専門家の知恵】"人が動く" コミュニケーション術(4)~「難しい仕事」の命じ方~

   (かいけつ!人事労務 ​​​'16.11.30/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (経営プロ​​​ '16.11.29/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ ​'16.11.21/プロフューチャー㈱)

  • 【専門家の知恵】教えたのにできないのはナゼ?

   (かいけつ!人事労務 ​'16.11.14/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

《2016年10月

   (経営プロ '16.10.31​/プロフューチャー㈱)

  • 【専門家の知恵】公私の区別とコンプライアンス

   (​かいけつ!人事労務 ​'16.10.28/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (HRプロ ​'16.10.24/プロフューチャー㈱)

  • ​​【専門家の知恵】不正行為の再発と組織の自浄能力

   (かいけつ!人事労務​​ '16.10.13/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

《2016年9月

   (​経営プロ '16.9.29​/プロフューチャー㈱)

   (​​かいけつ!人事労務 ​​'16.9.26/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (​HRプロ '16.9.21/プロフューチャー㈱​)

   (かいけつ!人事労務​ '16.9.19/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

《2016年8月

   (​​経営プロ ​​​'16.8.25/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ​​ '16.8.24/プロフューチャー㈱)

   (かいけつ!人事労務 ​'16.8.17/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   ​(​かいけつ!人事労務 '16.8.10/㈱ブレインコンサルティングオフィス​)

《2016年7月

   (​​年金力養成講座 みんなのねんきん ​​'16.7.22/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   ​(経営プロ ​'16.7.21/プロフューチャー㈱)

   ​(HRプロ ​'16.7.20/プロフューチャー㈱)

   (経済界電子版 '16.7.16​/㈱経済界)

   (かいけつ!人事労務 ​​​'16.7.7/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (かいけつ!人事労務 ​​'16.7.4/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

《2016年6月

   (​​​HRプロ '16.6.20/プロフューチャー㈱​)

   (かいけつ!人事労務 ​'16.6.10/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (​​​経営プロ​ '16.6.9/プロフューチャー㈱)

   ​(かいけつ!人事労務 ​'16.6.7/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

《2016年5月

   ​​(経営プロ '16.5.30/プロフューチャー㈱​​​​)

   (​かいけつ!人事労務​​​ '16.5.16/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (​かいけつ!人事労務 ​​'16.5.11/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (HRプロ​ '16.5.11/プロフューチャー㈱​​​​)

   (かいけつ!人事労務​​ '16.5.10/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

《2016年4月

   (年金力養成講座 みんなのねんきん ​'16.4.29/(一社)次世代ウェブ教育開発研究機構)

   (​経営プロ ​​'16.4.28/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ '16.4.21/プロフューチャー㈱​)

   (​かいけつ!人事労務 '16.4.13/㈱ブレインコンサルティングオフィス​)

   (​かいけつ!人事労務​ '16.4.4/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

《2016年3月

   (かいけつ!人事労務 ​​'16.3.24/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (経営プロ ​'16.3.24/プロフューチャー㈱)

   (​HRプロ '16.3.23/プロフューチャー㈱​)

  • ​【専門家の知恵】経営目標の達成とコンプライアンス

   (かいけつ!人事労務 ​'16.3.16/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

《2016年2月

   ​(経営プロ​ '16.2.29/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ​ '16.2.22/プロフューチャー㈱)

   (​​HRプロ '16.2.3/プロフューチャー㈱​​)

《2016年1月

   (​経済界電子版​ '16.1.30/㈱経済界)

   (​経営プロ ​'16.1.22/プロフューチャー㈱)

《2015年12月》

   (HRプロ '15.12.21/プロフューチャー㈱​)

   (経営プロ '15.12.18/プロフューチャー㈱​​)

   (かいけつ!人事労務 ​'15.12.1/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

《2015年11月》

   (​​経営プロ '15.11.30/プロフューチャー㈱​)

   (​HRプロ ​​'15.11.25/プロフューチャー㈱)

   (経営プロ​ '15.11.13/プロフューチャー㈱)

   (かいけつ!人事労務 ​'15.11.9/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (HRプロ ​'15.11.4/プロフューチャー㈱)

《2015年9月》

   (​HRプロ ​​'15.9.30/プロフューチャー㈱)

   (​​​経営プロ​ '15.9.19/プロフューチャー㈱)

   (かいけつ!人事労務 '15.9.14/㈱ブレインコンサルティングオフィス​)

   (HRプロ '15.9.7/プロフューチャー㈱​​​)

《2015年8月》

   (​経営プロ​​ '15.8.20/プロフューチャー㈱)

   (かいけつ!人事労務 '15.8.17/㈱ブレインコンサルティングオフィス​)

《2015年7月》

   (HRプロ '15.7.27/プロフューチャー㈱​)

   (​かいけつ!人事労務​​ '15.7.22/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (​かいけつ!人事労務 ​'15.7.14/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

《2015年6月》

   ​(HRプロ ​'15.6.22/プロフューチャー㈱)

   ​(HRプロ '15.6.3/プロフューチャー㈱​)

   (​かいけつ!人事労務 ​'15.6.2/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

《2015年5月》

   (HRプロ '15.5.29/プロフューチャー㈱​)

   (かいけつ!人事労務 ​'15.5.18/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

《2015年4月》

   (HRプロ '15.4.27/プロフューチャー㈱​)

   (HRプロ '15.4.3/プロフューチャー㈱​)

《2015年3月》

   (​かいけつ!人事労務 ​'15.3.9/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

《2015年1月》

   (​HRプロ '15.1.26/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ​ '15.1.13/プロフューチャー㈱)

《2014年12月》

   ​(かいけつ!人事労務 '14.12.23/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (​かいけつ!人事労務 ​'14.12.19/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

《2014年11月》

   (HRプロ​ '14.11.21/プロフューチャー㈱)

   ​(かいけつ!人事労務 ​'14.11.11/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

《2014年10月》

   (かいけつ!人事労務 ​'14.10.27/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (HRプロ '14.10.24/プロフューチャー㈱)

   (​かいけつ!人事労務 '14.10.15/㈱ブレインコンサルティングオフィス​)

《2014年9月》

   (​HRプロ '14.9.24/プロフューチャー㈱​)

   (​かいけつ!人事労務 ​'14.9.10/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

《2014年8月》

   (HRプロ​ '14.8.21/プロフューチャー㈱)

   (かいけつ!人事労務 ​'14.8.5/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

《2014年7月》

   (HRプロ '14.7.29/プロフューチャー㈱)

   (​HRプロ '14.7.9/プロフューチャー㈱​)

《2014年6月》

   (​かいけつ!人事労務 ​'14.6.20/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

《2014年5月》

   (HRプロ '14.5.28​/プロフューチャー㈱)

  • ​「岐路に立つ厚生年金基金制度」基金が続々解散へ  ~ウチの社員の年金はどうなる

   (​FORUM-M ​'14.5/みずほ総合研究所㈱)

  • ​「岐路に立つ厚生年金基金制度」基金が続々解散へ  ~ウチの社員の年金はどうなる

   (SMBC経営懇話会 ​'14.5/SMBCコンサルティング㈱)

  • ​「岐路に立つ厚生年金基金制度」基金が続々解散へ  ~ウチの社員の年金はどうなる

   (​りそな総合研究所 会員サイト ​'14.5/りそな総合研究所㈱)

  • ​「岐路に立つ厚生年金基金制度」基金が続々解散へ  ~ウチの社員の年金はどうなる

   (会社の知恵袋 ​'14.5月号/SBIビジネス・ソリューションズ㈱)

《2014年4月》

   (HRプロ '14.4.21/プロフューチャー㈱​)

  • ​「岐路に立つ厚生年金基金制度」改正法が今月スタート  ~厚生年金基金は存亡の危機に

   (​FORUM-M ​'14.4/みずほ総合研究所㈱)

  • ​「岐路に立つ厚生年金基金制度」改正法が今月スタート  ~厚生年金基金は存亡の危機に​

   (SMBC経営懇話会 '14.4/SMBCコンサルティング㈱)

  • ​​「岐路に立つ厚生年金基金制度」改正法が今月スタート  ~厚生年金基金は存亡の危機に

   (​りそな総合研究所 会員サイト '14.4/りそな総合研究所㈱)

  • ​​​「岐路に立つ厚生年金基金制度」改正法が今月スタート  ~厚生年金基金は存亡の危機に

   (会社の知恵袋 ​'14.4月号/SBIビジネス・ソリューションズ㈱)

《2014年3月》

   (HRプロ '14.3.17​/プロフューチャー㈱)

   (かいけつ!人事労務 ​'14.3.6/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

《2014年2月》

   ​(HRプロ '14.2.18/プロフューチャー㈱)

   (かいけつ!人事労務 ​'14.2.8/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

《2014年1月》

   ​(HRプロ ​'14.1.24/プロフューチャー㈱)

   (HRプロ ​'14.1.6/プロフューチャー㈱)

《2013年》

​   (かいけつ!人事労務​ '13.12.18/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

   (HRプロ '13.11.21​/プロフューチャー㈱)

   (かいけつ!人事労務 '13.11.18​/㈱ブレインコンサルティングオフィス)

  • ​【診断士の書評】今すぐ仕事に使える「数学」  あなたの能力を加速させる7つの武器

   (企業診断ニュース '13.3月号/㈱同友館)

《2012年》

  • ​【診断士の書評】働く・仕事を考えるシリーズ  なぜ気がつくと知らないうちに1日が終わってしまうのか

   (​企業診断ニュース ​'12.11月号/㈱同友館)

  • ​【診断士の書評】マネジメント3.0

   (​企業診断ニュース '12.8月号/㈱同友館)

  • 【​診断士の書評】売場がみるみる変わる「つぶやき調査」のススメ​

   (企業診断ニュース ​'12.5月号/㈱同友館)

  • 【​診断士の書評】それでも、中小企業は中国市場で稼ぎなさい​

   (企業診断ニュース '12.1月号/㈱同友館)

《2011年》

   (​日本経済新聞 ​'11.10.26/㈱日本経済新聞社)

  • ​【診断士の書評】四訂版図解&イラスト  中小企業の事業承継

   (企業診断ニュース '11.9月号/㈱同友館)

  • ​【診断士の書評】【新訂3版】小さな会社にも活用できる! バランス・スコアカードのる創り方

   (​企業診断ニュース ​'11.5月号/㈱同友館)

  • ​【保険コラム】~災害特例がスタート~ 失業給付のもらい方

   (​MSNマネー ​'11.4.26/日本マイクロソフト㈱)

  • 【保険コラム】​「年金にかかる税金」はこう計算する​

   MSNマネー '11.1.14​/日本マイクロソフト㈱

《2010年》

  • 【預貯金コラム】​ボーナスから“厚生年金”は引かれるの?​

   MSNマネー ​'10.12.22/日本マイクロソフト㈱

  • ​【保険コラム】年金記録を確認するならここをチェック!

   MSNマネー​ '10.10.12/日本マイクロソフト㈱

  • お店の困った解決します! 就労条件の悩み(取材協力)

   ​(ぐるなび通信 ​'10.9月号/㈱ぐるなび)

  • 【保険コラム】​パートは厚生年金に加入するの?

   (MSNマネー ​'10.8.25/日本マイクロソフト㈱)

  • ​【保険コラム】育児休業で厚生年金保険料の免除を受けよう

   (​MSNマネーム ​'10.7.20/日本マイクロソフト㈱)

  • ​3日初登場 3年物個人向け国債は買いか(取材協力)

   (​日刊ゲンダイ ​'10.6.2/㈱日刊現代)

  • 【保険コラム】​国民年金保険料の支払い法​

   (MSNマネー ​'10.4.21/日本マイクロソフト㈱)

  • ​【保険コラム】“春”に残業すると“社会保険料”は増える?

   MSNマネー ​'10.3.16/日本マイクロソフト㈱)

  • ​【保険コラム】「年金」にまつわる「税金」の話​

   (MSNマネー ​'10.2.16/日本マイクロソフト㈱)

《2009年》

  • 【保険コラム】​「デフレ経済」到来、年金への影響は?

   (MSNマネー ​'09.12.15/​日本マイクロソフト㈱)

  • 【保険コラム】​「おめでた」の時は公的保険制度を使おう

   (MSNマネー ​​'09.9.8/日本マイクロソフト㈱)

  • 【保険コラム】​離婚すると“年金”が減るって本当?

   (MSNマネー ​​'09.8.19/日本マイクロソフト㈱)

  • 【保険コラム】​世にも奇妙な“年金のカット” ​

   (MSNマネー ​'09.6.16/日本マイクロソフト㈱)

  • ​年金未納の息子・娘に「特例」を活用(取材協力)

   (​日刊ゲンダイ ​'09.6.11/㈱日刊現代)

  • 【保険コラム】​本当は怖い“保険料の未納”​

   (MSNマネー ​'09.6.5/日本マイクロソフト㈱)

  • 【保険コラム】​あなたにもできる年金増額術

   (​MSNマネー '09.4.14/日本マイクロソフト㈱)

  • ​【保険コラム】サラリーマンの年金額はこう決まる

   (​MSNマネー '09.3.25/日本マイクロソフト㈱)

《2008年》

  • ​【保険コラム】年金記録が改ざん、“標準報酬月額”ってナニ

   (​MSNマネー '08.11.21/日本マイクロソフト㈱)

  • 【保険コラム】海外勤務が決まった、さて配偶者の年金は?

   (MSNマネー ​'08.9.12/日本マイクロソフト㈱)

  • ​働いて年金満額もらう法(取材協力)

   ​(日本経済新聞​ '08.8.31/㈱日本経済新聞社)

  • ​【保険コラム】海外勤務が決まった、さて年金はどうなる?

   MSNマネー '08.7.14​/日本マイクロソフト㈱)

  • ​【ローンコラム】「年金」でお金を借りる方法、ご存知ですか?

   (​MSNマネー ​'08.4.14/日本マイクロソフト㈱)

  • 4月1日の改正パートタイム労働法施行で何が変わる? パートで働く妻はここに気をつけろ(取材協力)

   (​日刊ゲンダイ ​'08.4.2/㈱日刊現代)

  • ​【保険コラム】楽しくウインタースポーツするなら保険も必要

   ​(MSNマネー ​'08.3.10/日本マイクロソフト㈱)

《2007年》

  • 中小企業の抱える年金問題-年金相談の現場から-

   RMC TOKYO NEWS​ '07.10月号/(一社)東京都中小企業診断士協会)

  • 【保険コラム】​あなたはCMで保険をえらんでいませんか?

   (MSNマネー '07.9.9/日本マイクロソフト㈱)

  • ​再就職しても年金はカットされたくない!~年金をもらいながら働く人の「給料額」を決める3つのポイント~

   (​FPジャーナル '07.9月号/NPO法人 日本ファイナンシャル・プランナーズ協会)

  • 【ローンコラム】​その連帯保証人,本当に引き受けても大丈夫?

   (MSNマネー '07.7.6/日本マイクロソフト㈱)

  • ​【ローンコラム】かさむ介護費用、さて介護ローンは使えるの?

   (MSNマネー ​'07.5.31/日本マイクロソフト㈱)

  • ​【保険コラム】知らなきゃ損する4月から適用の年金改正

   (MSNマネー '07.4.22/日本マイクロソフト㈱)

  • 【保険コラム】​「入ってる?かわいいペットの万一に備えた保険​」

   (MSNマネー・ '07.1.28/日本マイクロソフト㈱)

  • ​「知っておいて損はない離婚時の年金分割」(取材協力)

   (​日刊ゲンダイ ​'07.1.23/㈱日刊現代)

《2006年》

  • 「​いよいよ始まる年金分割制度で離婚は急増?​」

   (MSNマネー・保険コラム '06.12.17/日本マイクロソフト㈱)

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